劳务报酬个人所得税
- 应缴税款: 0 元
- 税后收入: 0 元
劳务费税率表
劳务报酬所得，是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。劳务费税率见下表。
劳务报酬所得的应纳税所得额为：1)每次劳务报酬收入不足4000元的，用收入减去800元的费用；2)每次劳务报酬收入超过4000元的，用收入减去收入额的20%。
应纳税额=每次收入额×（1-20%）×适用税率-速算扣除数
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1) 专家姓名、身份证号、银行卡号只需要录入1次，下次录入时可以使用快速检索，省却下次录入的时间。
2) 支持公司内多个业务部门同时录入专家费，系统自动合并扣税。
3) 支持计算实发额或计算应发额2种计算方式。
劳务费资讯
劳务费税率表
- 2017-12-18
劳务报酬所得的应纳税所得额为：每次劳务报酬收入不足4000元的，用收入减去800元的费用；每次劳务报酬收入超过4000元的，不超过2万的：应纳税额=应纳税所得额*20%。单次应纳税所得额超过2万元的，不超过5万元的：应纳税所得额*30%-2000。单次应纳税所得额超过5万的：应纳税额=应纳税所得额*40%-7000。
2018年劳务费税率是多少？（附税率表）
- 2017-12-25
劳务费指的是个人所得中的劳务报酬，具体来说，就是通过自由职业取得的报酬，不同于工资。2018年劳务费的税率是多少呢?营改增后的劳务费税率又是多少?
劳务费的个人所得税如何交?
- 2017-12-27
《中华人民共和国个人所得税法》第六条第四款规定，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元; 四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。
你知道工资薪金所得与劳务报酬所得个税起征点不同吗？
- 2018-01-01
《个人所得税法实施条例》第8条规定，工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。而劳务报酬所得，是指个人从事设计、医疗、演出等劳务取得的报酬，是个人独立从事各种技艺、提供各项劳务取得的。两者的主要区别在于，前者存在雇佣与被雇佣关系，后者则不存在这种关系。
营改增后，雇佣个人劳务提供服务税怎么交？发票怎么开？会计如何处理？
- 2018-01-01
营改增后，这些个人劳务应缴增值税，企业常问的问题是：
第一、企业计算个人所得税基数是什么？是含税价还是不含税价，如何计算？
第二、由于一般个人劳务，企业与个人谈的都是税后报酬，增值税是价外税与营业税不同，那么，个人的税后报酬如何倒推到税前报酬？
第三、会计如何处理？
第四、由于增值税在国税交，个人所得税在地税交，如何办理交税与开票业务？
第五、税务机关给个人是否只能代开增值税普通发票？
劳务报酬所得税800元起征点37年未改
- 2017-12-27
劳务报酬所得税800元起征点37年未改。相对于“工资、薪金所得”3500元为起征点，为何劳务报酬所得个人所得税的起征点800元这么低呢？这一规定最早见于1980年9月10日通过的《个人所得税法》。
劳务费和工资的区别
- 2017-12-26
劳务费:劳务报酬所得，是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。
